7个工作日多久

2024-05-22 09:44

1. 7个工作日多久

9天。
每一周的法定工作日为:5天。
(原则上:自每周一至周五,周六和周日为工休日——完全适用国有机关和事业单位)、(企业除外:企业单位可根据实际情况灵活安排周休息日)。
我国长期以来,除法律另有规定的以外,实行职工每周工作6 天、48 小时工作周制度。根据1994年《中华人民共和国劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》,自1995年1 月1 日至1995 年4 月30 日,实行职工平均每周工作5 天半、不超过44小时的工作周制度。
劳动和社会保障部2008年1月3日发布《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》,年工作日为250天。

扩展资料:
我国长期以来,除法律另有规定的以外,实行职工每周工作6 天、48 小时工作周制度。根据1994年《中华人民共和国劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》,自1995年1 月1 日至1995 年4 月30 日,实行职工平均每周工作5 天半、不超过44小时的工作周制度。
根据1995 年3 月25 日《国务院关于修改的决定》规定,自1995 年5 月 1 日起实行职工每周工作5 天、40 小时工作周制度。1995 年5 月1 日施行有困难的企业、事业单位,可以适当延期;
但是,企业单位最迟应当自1997 年5 月1 日起施行。劳动和社会保障部2008年1月3日发布《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》,年工作日为250天。
参考资料来源:百度百科-国务院关于修改《国务院关于职工工作时间的规定》

7个工作日多久

2. 7个工作日到底是多少天

法律分析:7个工作日是五天。 7个工作日就是指的正常上班的七天,如果中间有休息日的话是需要除去,所以一个星期除去两个双休日,只有五天工作日。
法律依据:《国务院关于职工工作时间的规定》
第三条 职工每日工作8小时、每周工作40小时。
第四条 在特殊条件下从事劳动和有特殊情况,需要适当缩短工作时间的,按照国家有关规定执行。

3. 七个工作日是多少天?

七个工作日是是9天。
工作日是以日为计算单位的工作时间。《中华人民共和国劳动法》第三十六条规定:国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
1995年3月25日,《国务院关于职工工作时间的规定》对工时制度作了修改,规定为:职工每日工作八小时,每周工作四十小时。因此,从1995年5月1日起,中国普遍实行每周工作5日(周一到周五)、每日工作8小时的工时制度。



扩展资料:
994年2月3日中华人民共和国国务院令第146号发布根据1995年3月25日《国务院关于修改〈国务院关于职工工作时间的规定〉的决定》修订。
新文件下发后,2000年3月17日劳动保障部发布的《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》(劳社部发[2000]8号)同时废止。
1、每一周的法定工作日为:5天
原则上:自每周一至周五,周六和周日为工休日——完全适用国有机关和事业单位,企业除外:企业单位可根据实际情况灵活安排周休息日。
2、全年的法定工休日为:104天(12个月所有的周六和周日)。
参考资料来源:百度百科-工作日
                       百度百科-国务院关于修改《国务院关于职工工作时间的规定》的决

七个工作日是多少天?

4. 7个工作日多少天


5. 7个工作日是指多少天?

七个工作日就是七天(即除去法定节假日),可能是九天也可能是更多天,如周一到周五,周六、周日除去,再加上周一、周二个工作日。
如果遇到节假日一般都会顺延,七个工作日,就是七天上班的时间(要除去周六、周日、国庆、春节、清明、端午、中秋等这法法定假日之外的日子)。根据天数不同,自然工作日自然天数也不同。

7个工作日是指多少天?

6. 7个工作日是多少天

7个工作日,一共应该有9天。

因为工作日要除去周末两天,一星期7天,是五个工作日,再加两天,就是七个工作日,就是9天。

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7. 请问 七个工作日是几天啊?

1、正面解译就是7天,
2、如果按节假日的话,周六、日国家机关、事业单位部上班,那从周一算起的话还需再添加周一、周二,就变为9天
3、当然,如果你的工作日中间夹插国家法定节假日的话,你还需要把节假日算上,7天加上法定假日天数。

请问 七个工作日是几天啊?

8. 7个工作日是几天

9天。
每一周的法定工作日为:5天。
(原则上:自每周一至周五,周六和周日为工休日——完全适用国有机关和事业单位)、(企业除外:企业单位可根据实际情况灵活安排周休息日)。
我国长期以来,除法律另有规定的以外,实行职工每周工作6 天、48 小时工作周制度。根据1994年《中华人民共和国劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》,自1995年1 月1 日至1995 年4 月30 日,实行职工平均每周工作5 天半、不超过44小时的工作周制度。
劳动和社会保障部2008年1月3日发布《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》,年工作日为250天。

扩展资料
新文件下发后,2000年3月17日劳动保障部发布的《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》(劳社部发[2000]8号)同时废止。
1、每一周的法定工作日为:5天
2、全年的法定工休日为:104天(12个月所有的周六和周日);
3、全年的法定节假日为:11天
(元旦1天、春节3天、清明节1天、五一劳动节1天、端午节1天、中秋节1天、国庆节3天);
4、一年的法定工作日为:365天/年-104天/年法定工休日-11天/年法定节假日=250天;
5、每一个季度的法定工作日为:250天/年法定工作日÷4个季度=62.50天;
6、每一个月法定工作日为:250天/年法定工作日÷12个月=20.83天。
参考资料来源:百度百科-国务院关于修改《国务院关于职工工作时间的规定》的决定
参考资料来源:百度百科-工作日